|
本站公告 |
|
本站是广东职业技能
为全省技校师生阅读和沟
通的互动平台。网站自开
通以来得到了广大师生的
好评及配合,在此我们表
示衷心的感谢!为了进一
步办好网站我们希望经常
得到您们的批评和建议。 |
|
|
|
报社简介 |
|
|
|
|
|
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 |
为加大维护劳动者合法权益的力度,营造良好的投资环境和就业环境,广东省近日出台《广东省用人单位重大劳动保障违法行为社会公布暂行规定》,用制度—— |
|
完善劳动保障维权体系
促进劳动关系和谐
|
|
9月22日,省劳动和社会保障厅举行新闻发布会,发布了《关于印发〈广东省用人单位重大劳动保障违法行为社会公布暂行规定〉的通知》,在全国率先实行对严重违反劳动保障法律法规的用人单位及其违法行为向社会公布的制度。该暂行规定将于今年10月1日起在全省实施。
针对当前极少数用人单位蔑视劳动保障法律法规,肆意侵害劳动者合法权益的现象,省劳动和社会保障厅为了维护公平、正义,加强社会公众对用人单位遵守劳动保障法律法规情况进行监督,增强用人单位的劳动保障法律法规守法自律意识,根据国务院《劳动保障监察条例》和《广东省工资支付条例》的有关规定,制定了这一“暂行规定”。省劳动保障厅负责人介绍,出台这项规定,是按照省委省政府关于建设“富裕、公平、活力、安康”的和谐广东的要求, …………
(周宽羽)
点击进入详文 |
|
|
返回主页
|
|